pISSN: 1738-3250
한국스포츠학회지, Vol.21 no.4 (2023)
pp.903~914
스포츠구단의 ESG 경영활동이 직원들의 긍정심리자본과 조직시민행동에 미치는 영향 : 인지된 팬 지지의 조절효과를 중심으로
본 연구의 목적은 스포츠구단의 ESG 경영활동이 직원들의 긍정심리자본과 조직시민행동에 미치는 영향을 인지된 팬 지지의 조절효과를 검증하는 것이다. 연구 대상은 스포츠구단 중 ESG 경영활동을 시행하고 있는 구단의 직원들을 연구의 모집단으로 선정하였으며, 2023년 10월부터 약 3주간 총 382부의 데이터를 확보하였다. SPSS 22.0과 AMOS 21.0 통계프로그램을 사용하여 빈도분석, 확인적요인분석, 신뢰도 분석, 판별타당도 검증, 경로분석, 다집단분석을 실시 하였다. 연구 결과를 통한 결론은 첫째, 스포츠구단에서의 ESG 경영활동은 직원의 긍정심리자본에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 스포츠구단 직원들의 긍정심리자본은 조직시민행동에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 스포츠구단의 ESG 경영활동은 직원들의 조직시민행동에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 스포츠구단 의 ESG 경영활동과 조직시민행동의 관계에서 인지된 팬 지지의 조절효과는 나타나지 않았다. 본 연구결과 스포츠구단에 서의 ESG 경영활동 도입은 직원들의 긍정심리자본의 형성과 조직시민행동에 유의한 영향을 미친다는 구조적 관계를 규명함에 따라, ESG 경영활동의 가치에 대한 시사점을 제공하여, 스포츠구단의 운영전략 수립에 기여할 수 있을 것으로 기대된다.
The Effect of ESG management on Sports Teams Employees’ Positive Psychology Capital and Organization Citizenship Behavior : The Moderating Role of Perceived Fan Support
The purpose of this study was to investigate the effect of esg management on sport teams employee's positive psychology capital and organization citizenship behavior and to identify the moderating role of perceived fan support on the relationship between esg management and organization citizenship behavior. To conduct the proposed research objectives, 382 data were collected from esg management implemented sports teams employees. For data analysis, frequency analysis, confirmatory factor analysis, reliability analysis, path analysis, and multi-group analysis were adopted using the SPSS 22.0 and AMOS 21.0 statistical program. The results of this study revealed the following findings : First, sports teams esg management had positive impact on employee's positive psychology capital. Second, employee's positive psychology capital had positive impact on organization citizenship behavior. Third, sports teams esg management had positive impact on organization citizenship behavior. Fourth, perceived fan support had no moderating effects on the relationship between sports teams esg management and organization citizenship behavior. In sum, our results from the present study should have an impact on how valuable esg management is for sports teams. Furthermore, it is anticipated that the study's findings will aid in developing the operational plan for the sports teams.
